Le guide de Snyk pour partager ses pronoms

Les pronoms. En cours d’anglais, nous avons appris leur fonction grammaticale de base : désigner une personne qui parle ou une personne ou une chose dont on parle. Mais les pronoms genrés ont des implications plus profondes, liées à l’identité.

Parce qu’ils font partie de l’expression de genre, les pronoms sont essentiels à une communication respectueuse. On en parle souvent en lien avec les communautés transgenres et non binaires, mais nous avons et utilisons tous des pronoms genrés.

Que vous soyez cisgenre ou que vous vous situiez ailleurs sur le spectre de la non-conformité de genre, partager vos pronoms tôt et souvent facilite la vie de tout le monde. Pour célébrer le Mois des fiertés, voyons pourquoi les pronoms sont importants, quels sont les avantages à les partager et que faire en cas d’erreur.

Pourquoi les pronoms sont importants

Beaucoup d’entre nous ont grandi en pensant que le genre (et donc les pronoms genrés) était binaire. Les options principales étaient « il/lui » et « elle », et nous étions amenés à supposer, en nous fiant uniquement à l’apparence, à quel groupe appartenait une personne. En réalité, impossible de savoir comment une personne s’identifie ou quels pronoms elle préfère sans le lui demander ou l’entendre de sa bouche. La façon dont une personne s’habille, son apparence ou sa manière de parler ne vous apprend rien sur le genre auquel elle s’identifie ni sur la façon dont elle souhaite qu’on parle d’elle.

Certaines personnes s’identifient au même genre toute leur vie, tandis que d’autres adoptent une identité qui reflète mieux qui elles sont, une ou plusieurs fois au cours de leur vie. Certaines utilisent un seul ensemble de pronoms (p. ex. elle ou iel), tandis que d’autres s’identifient à plusieurs pronoms (p. ex. il/iel, iel/ze, il/elle/iel) et peuvent avoir ou non une préférence quant à ceux qu’on utilise pour parler d’elles.

En matière d’identité de genre et d’usage des pronoms, rien ne va de soi. Cesser de faire des suppositions et de deviner favorise la communication et la compréhension, au travail comme ailleurs.

Une solution simple

L’un des moyens les plus simples de mieux faire comprendre les pronoms genrés consiste à les indiquer dans vos différents profils. Vous avez sans doute déjà vu un champ « pronoms » dans des applications comme Slack ou LinkedIn, ou reçu des notifications de collègues qui indiquent leurs pronoms après leur nom (p. ex. Patch, la mascotte de Snyk (il/iel)). Ajouter vos pronoms à votre nom est particulièrement utile, car l’information est ainsi bien visible.

Indiquer explicitement vos pronoms peut sembler étrange au début, surtout si vous ne l’avez jamais fait ou si vous êtes cisgenre. Pourtant, vous pouvez ainsi aider vos collègues et soutenir la communauté LGBTQIA+.

Personne ne veut mégenrer quelqu’un par inadvertance. Partager vos pronoms est un moyen sûr d’éviter que cela vous arrive et de réduire le stress et l’inquiétude des personnes qui vous contactent. C’est un peu comme les titres de civilité « Mme » et « Mlle ». Impossible de savoir si une personne est mariée en regardant son profil Slack, mais vous ne voudriez pas lui manquer de respect en utilisant le mauvais titre. C’est pareil pour les pronoms. Indiquer les pronoms que vous préférez, comme vous pourriez indiquer un titre de civilité, permet aux personnes qui vous contactent de savoir clairement comment parler de vous.

Que faire en cas d’erreur ?

Vous étiez donc au courant, mais vous avez mégenré quelqu’un par inadvertance. Que faire ? Heureusement, la réponse est simple : présentez vos excuses. Tout le monde fait des erreurs, et mégenrer quelqu’un par inadvertance n’a rien à voir avec le fait de le faire intentionnellement. Le mieux est de présenter des excuses sincères et de passer à autre chose. Répéter ses excuses, paniquer ou faire toute une histoire d’une erreur involontaire n’aide personne. En fait, cela rend souvent la situation encore plus pénible et inconfortable pour la personne mégenrée. Des excuses simples et sincères, c’est tout ce que l’on attend de vous.

Quelques conseils à retenir

Chaque fois que nous ajoutons nos pronoms au nom de notre profil ou que nous les partageons en personne (p. ex. « Bonjour, je m’appelle Patch ! J’utilise il/iel. »), nous faisons un pas de plus vers une vision du genre plus inclusive et globale. Chaque effort compte.

Consultez ce guide pratique du centre de ressources LGBTQ+ de l’Université du Wisconsin à Milwaukee pour savoir rapidement comment utiliser les pronoms et découvrir certaines options moins courantes. Pour en savoir plus sur les différentes facettes du genre et leur influence sur l’identité globale d’une personne, rendez-vous sur genderspectrum.org.

Passez à l’action

Rejoignez les autres Snykers : tout au long du mois, nous voulons mener 1 000 actions de sensibilisation en faveur de la communauté LGBTQIA+ dans le cadre de notre campagne d’actions PRIDE. Si nous atteignons notre objectif d’ici le 30 juin, Snyk Impact fera un don à OutRight Action International. Snyk égalera également, à raison de 1 pour 1 et jusqu’à 500 USD par an, les dons de ses employés à des associations LGBTQIA+ admissibles, effectués via notre plateforme de dons Deed.